二0一二年党风廉政建设和反腐败工作任务分解意见
长学党字[2012]19号
为认真贯彻党的十七届六中全会和中纪委十七届第七次全会精神，根据全省党风廉政建设干部大会暨省纪委十届二次全会以及全省教育系统党风廉政建设大会的总体部署，按照《关于实行党风廉政建设责任制的规定》和省委省政府的要求，切实加强党风廉政建设和反腐败工作，结合我院实际情况，现将2012年党风廉政建设和反腐败工作任务提出如下分解意见。
院级领导班子成员要按照各自分工，对分管的工作、职责范围内的党风廉政建设和反腐败工作负领导责任。各处室按照“谁主管、谁
负责，的原则，认真完成好职权范围内的党风廉政建设任务。牵头处室要积极发挥组织协调作用，配合处室要主动配合抓好工作落实。纪
检监察部门要认真履行职责，切实加强党风廉政建设责任制工作的组
织指导和监督检查。
一、强化政治纪律教育，加强监督检查，保证中央和省重大决策
的贯彻落实
1、认真落实党的十七届六中全会和中纪委十七届第七次全会精
神，加强对政治纪律执行情况的监督检查，严肃查处违反政治纪律的
行为。(牵头单位：纪委、监察室；配合单位：组织部、人事处、各
党总支)
分管领导：郭爱民 赵水琛
2、加强对中央、省教育惠民政策落实情况的监督检查。重点对
家庭经济困难学生资助政策的落实情况的监督检查。进一步规范奖学
金、助学金、贷学金的评定发放工作，对不执行评定发放规定的单位
或责任人，对侵占、截留挪用助学金、奖学金，要按照有关规定严肃
处理。(牵头单位：纪委、监察室；配合单位：学生处、财务处)
分管领导：赵水琛 李长江
二、深化专项治理，推动政风行风建设，着力解决群众反映强烈
的突出问题
3、认真贯彻落实省政府办公厅《关于深入开展民主评议政风行
风工作的实施意见》，扎实推进我院政风行风、师德师风建设，坚决
纠正行业不正之风。(牵头单位：院办；配合单位：党办、纪委、监
察室、各系、处、室，党总支)
分管领导：李忠康
4、严肃查处挤占、挪用、截留、虚报冒领、贪污教育经费的问
题。(牵头单位：纪委、监察室；配合单位：审计处、财务处、附属
中学)
分管领导：赵水琛
5、规范附属中学办学行为和招生行为，规范招收择校生执行“三
限，，政策的行为，加大监督检查的力度。(牵头单位：纪委、监察室；
配合单位：附属中学、审计处)
分管领导：李忠康赵水琛
6、严格执行教育收费公示制度，进一步规范学院的收费行为，防止出现扩大收费标准、扩大收费范围、擅自设立的收费项目的乱收
费行为。(牵头单位：财务处；配合单位：审计处、教务处、后勤与
资产管理处)
分管领导：李忠康
7、进一步规范附属中学教材图书采购管理制度，认真执行《教
育部、新闻出版总署、国家发改委、国务院纠风办关于加强中小学教
辅材料使用管理工作的通知》和《山西省加强中小学教辅材料使用管
理工作的实施意见》。(牵头单位：纪委、监察室；配合单位：附属中
学)
分管领导：李忠康赵水琛
8、积极推进招生“阳光工程’’制度化，认真执行教育部“六公开、六不准”的规定，严格招生录取各环节的管理，严肃考风考纪，
招生监察办公室要加大对招生工作的监督力度，保证招生录取工作顺
利进行。(牵头单位：教务处；配合单位：纪委、监察室)
分管领导：茹文明
9、加强我院教师师德师风建设，建立健全教师信用记录、失信
惩戒和守信激励制度，严格教师资格准入制度。建立完善师德师风激
励、自律和他律机制，将师德师风作为教师职务评聘、评优选模的重
要依据。(牵头单位：人事处；配合单位：教务处)
分管领导：李忠康
10、建立健全民主评议政风行风工作的监督机制、长效机制。(牵
头单位：院办；配合单位：党办、各党总支、附属中学、纪委、监察
室)
分管领导：李忠康
三、整风肃纪，切实改进干部队伍作风建设
11、深入开展保持党的纯洁性学习教育活动，以党性党风党纪教育为重点，深入理想信念教育、廉洁从政教育、示范教育、警示教育，增强反腐倡廉教育的针对性和有效性，切实维护党的纯洁性。(牵头单位：党办；配合单位：各党总支、附属中学、纪委、监察室)
分管领导：张富明
12、深入开展纪律作风教育整顿，坚决整治“吃拿卡要”问题，加大治懒治庸力度，创优教育发展环境。(牵头单位：纪委、监察室；配合单位：党办、院办、人事处)
分管领导：赵水琛
13、运用函询、质询、述职述廉、党风廉政建设责任制考核等形式，加强对领导干部作风状况的监督检查，及时发现和解决领导干部在作风方面的苗头性、倾向性问题。(牵头单位：组织部；配合单位：党办、院办、纪委、监察室、人事处、各党总支)
分管领导：张富明
14、积极推进学院党政领导干部问责制，把不作为、乱作为和严
重损害师生利益等行为作为问责的重点，严格执行责任追究制。(牵
头单位：纪委、监察室；配合单位：党办、院办、组织部、人事处、
各党总支)
分管领导：赵水琛
四、规范权力运行，加强廉政风险防控
15、继续加强对重点部门和关键岗位相关人员的廉政教育，扩大
覆盖面，提高实效性。(牵头单位：纪委、监察室；配合单位：党办、
院办、组织部、人事处、宣传部、各系)
分管领导：赵水琛
16、继续完善落实学院学生公寓用品、学生食堂饮食物资的集中
定点采购工作。(牵头单位：学院招标办公室；配合单位：后勤与资
产管理处、纪委、监察室)
分管领导：武有祯
17、加强对校园安全和校园安全工作责任制落实情况的监督检
查。保卫处及后勤与资产管理处要切实落实监管责任，杜绝安全隐患，
促进校园安全。加强安全责任事故调查处理工作，强化责任追究。严
查失职、渎职行为。(牵头单位：保卫处；配合单位：后勤与资产管
理处)
分管领导：李长江
18、进一步做好我院科研立项、成果鉴定评奖、学术论文著作发
表等工作，规范学术行为，严肃查处学术不端行为。(牵头单位：科
研处；配合单位：教务处)
分管领导：武有祯
19、加强科研经费管理，规范科研经费申报程序，认真落实科研
经费使用的有关规定。(牵头单位：科研处；配合单位：财务处、审
计处)
分管领导：武有祯
20、规范学历文凭发放和毕业生就业指导工作。(教务处、学生
处按照职能分工具体落实)
分管领导：茹文明李长江
21、规范附属中学教师继续教育工作，防止和纠正教师继续教育
中的不正之风。(牵头单位：附属中学；配合单位：纪委、监察室)
分管领导：李忠康
22、严格控制各种名目的庆典、研讨会、论坛活动；大力整治会
风、文风，精简会议和文件；认真执行会议、公务接待和差旅费管理
有关制度。(牵头单位：院办；配合单位：审计处、财务处及有关单
位)
分管领导：李忠康
23、认真落实党员领导干部报告个人有关事项制度，严格党员领
导干部住房、投资、配偶子女从业、到国外定居等报告登记制度。(牵
头单位：组织部、纪委、监察室；配合单位：人事处、后勤与资产管
理处、各党总支)
分管领导：张富明赵水琛
24、积极开展公务用车专项治理，重点纠正超标准超编制配备和
变相违规使用公务用车。(牵头单位：院办；配合单位：财务处、纪
委、监察室)
分管领导：李忠康
25、严禁领导干部借培训学习名义到国外公款旅游，严格控制因
公出国人数和经费支出，严格执行涉外规定和外事纪律。(牵头单位：
院办、人事处；配合单位：财务处、纪委、监察室)
分管领导：李忠康
26、严肃处理领导干部参与赌博和借婚丧喜庆等事宜敛财的行
为，严肃处理群众反映强烈的领导干部利用各种借口收敛财物的行
为。(牵头单位：纪委、监察室；配合单位：组织部、附属中学)
分管领导：赵水琛
27、严肃处理领导干部违反规定收受现金，有价证券、支付凭证
等行为，严禁领导干部在工程建设、招生、招聘、财务、后勤管理中
谋取不正当利益。(牵头单位：纪委、监察室；配合单位：组织部、
人事处、教务处、财务处、后勤处、附属中学)
分管领导：赵水琛
28、加强对《廉政准则》贯彻执行情况的监督检查，及时纠正并
严肃处理违反((廉政准则》的行为。(牵头单位：纪委、监察室；配
合单位：组织部)
分管领导：赵水琛
29、严格领导干部任期经济责任审计，坚持经济责任审计结果与
干部选拔任用相结合。(牵头单位：审计处；配合单位：组织部、人
事处)
分管领导：皇甫志芳
30、严格执行领导干部述职述廉、诫免谈话、函询、质询等制度。
(牵头单位：纪委、监察室；配合单位：组织部、人事处)
分管领导：赵水琛
五、坚决查处违纪违法案件，着力解决重点领域关键环节的违规
违纪行为和腐败问题
31、以查办发生在党员领导干部中滥用职权、贪污贿赂、腐化堕
落、失职渎职案件为重点，严格查办违反政治纪律与组织人事纪律的
案件，以及利用人事权力、行政执法权索贿受贿、徇私舞弊的案件；
严肃查处在招生、基建、财务、经费、采购、后勤服务等领域的违法
违纪案件，以及官商勾结、权钱交易的案件；严肃查处截留、挪用、
虚报冒领教育经费的案件，以及有令不行、有禁不止的乱收费等侵害
教职工、学生利益的案件，加大责任追究力度。(牵头单位：纪委、
监察室；配合单位：组织部、人事处、后勤与资产管理处、财务处、
附属中学)
分管领导：赵水琛
32、深入开展工程建设领域突出问题专项治理工作，全面排查学
院工程建设领域重点部位和关键环节存在的问题，严肃查处公职人员
特别是领导干部利用职权插手干预工程建设招投标等牟取私利、索贿
受贿的典型案件，严肃查处工程质量安全背后的腐败问题。(牵头单
位：纪委、监察室；配合单位：审计处、后勤与资产管理处、财务处、
附属中学)
分管领导：赵水琛
33、深入推进预防职务犯罪工作，做好预防宣传、警示教育、重
点查处、建立长效机制工作。(牵头单位：纪委、监察室；配合单位：
宣传部、组织部)
分管领导：赵水琛
34、加强对查办案件工作的领导。进一步规范办案程序，完善查
办案件和沟通协调机制，形成惩治腐败的整体合力。对重点案件，及时跟踪督办。坚持“一案两报告”制度，充分发挥办案治本功能。(牵
头单位：纪委、监察室；配合单位：党办、院办、组织部、人事处)
分管领导：赵水琛
六、规范领导班子决策程序，完善工作机制
35、进一步落实中央纪委、教育部、监察部《关于加强高等院校
反腐倡廉工作的意见》(教监[2 008]l 5号)，规范我校“三重一大”
决策程序，加大对招生、基础项目、教材采购、财务管理、科研经费、
后勤服务等重点领域和关键环节等33项制度落实情况的监督检查。(牵头单位：纪委、监察室；配合单位：组织部及有关单位)
分管领导：张富明 李忠康 赵水琛
36、认真贯彻党内监督条例，加强对党政主要领导干部的监督。凡属重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大额度资金使用等重要问题，必须经集体讨论决定。(牵头单位：纪委、监察室；配合单位：组织部、财务处)
分管领导：赵水琛
37、积极推进党务公开、校务公开工作，认真落实省委办公厅《关于在全省党的基层组织实行党务公开的实施意见》，使权力在阳光下
公开透明运行。(牵头单位：党办、院办；配合单位：组织部、纪委、监察室及有关单位)
分管领导：张富明李忠康
38、全面推进廉政风险排查防控工作，认真分析界定各单位的权
力关键点和廉政风险防范点，科学分析配置权力，严格规范运行程序，
建立决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力运行和制
衡体系。(牵头单位：党办、院办；配合单位：人事处、纪委、监察
室)
分管领导：张富明、李忠康
39、认真落实党风廉政建设责任制，抓好责任分解、责任考核、
责任追究，促使各级领导干部特别是院系级主要领导干部对所分管范
围的党风廉政建设切实负起责任。(牵头单位：纪委、监察室；协助
单位：组织部、人事处、各党总支)
分管领导：赵水琛
七、加强制度建设，做好源头治理工作
40、认真完成建立健全惩治腐败体系2008—2012年工作规划各项任务，并总结建设成果。(牵头单位：纪委、监察室；配合单位：各党总支及相关部门)
分管领导：赵水琛
41、加强工会的管理职能，完善以教职工代表大会为基本形式的
高校民主管理制度，更广泛地组织教职工参与学校的改革和管理，加
强教职工代表大会的制度化、规范化和程序化建设，充分调动教职工
的积极性．(工会)
分管领导：成洪才
42、深化干部人事制度改革，规范干部选拔任用提名制度，建立
健全干部任用监督机制，坚决纠正和严肃查处跑官要官、买官卖官、
拉票贿选等问题，严防“带病提拨’’、“带病上岗"问题的发生。(牵
头单位：组织部；配合单位：人事处、纪委、监察室、各党总支)
分管领导：张富明
43、加强学校财务管理，严格执行“收支两条线”各项规定，加大“小金库’’专项治理工作力度，完善治理工作的长效机制。(牵头
单位：财务处；配合单位：审计处、纪委、监察室、后勤与资产管理
处、各系)
分管领导：李忠康
44、加强校园廉政文化建设，组织廉政文化作品创作大赛，深入
开展廉政文化进校园活动。(牵头单位：宣传部、纪委；配合单位：
教务处、学生处、团委)
分管领导：郭爱民 赵水琛
二0一二年八月二十三日
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